为构建党建与生产经营工作融合的新机制，把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势和发展优势，彬长分公司通过新党员教育管理、党员技能“亮绩”、新工入职廉洁教育、防汛一线突击队等实践措施，推动党建与生产经营深度融合，加强一同培训教育的管理导向，强化一同技能提升的岗位管理，树立一同清正廉洁的行为自觉，彰显一同迎难而上的先锋当担，发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范引领作用，有效推动以高质量党建引领保障高质量发展新模式。  

党徽“在心”，新老党员共话“初心使命”  

为加强预备党员的教育管理，该公司党支部以党建引领为核心，开展了“预备党员接收仪式”活动。通过“学习教育”入新篇、“共话初心”悟思想、“政治生日”怀感恩、“重温誓词”亿光辉等活动，帮助新党员找准入党后所要走的“路”，向优秀的老党员看齐，充分发挥先锋模范作用，有效激发新党员的生机活力，全面提升老党员的政治素养。“老党员们坚守初心，不断为服务矿区、服务基层加码助力，他们积淀了力量，奉献了余热，让我们接棒者更受鼓舞和激励，也鞭策了我们在工作岗位上踏实、履责、尽职。”预备党员表示到。新党员“接收仪式”活动，让党员教育培训工作不再停留在“纸面上”，是对“口”又对“味”。  

党员“亮绩”，为企业发展注入“驱动力”  

开展党员“先锋亮绩”行动，着力提升党员干部职工综合素质能力，通过服务、技能、活动“亮绩”评比，调动广大党员职工比成绩、比贡献、比服务。按照“缺什么、补什么”原则，掌握不同层次不同岗位上党员职工的培训需求，着力解决专业能力需求和个人能力发展需求，有针对性的展开培训，提供提升自身修养、增强工作能力的平台，帮助党员职工加强交流、提高能力、增进合作，促进服务“亮绩”；通过分类选拔精准选调党员职工参加“特种操作技能竞赛”、“应急预案讲评竞赛”、“廉洁文化作品展演”等各类活动，发挥优秀年轻党员“关键少数”的引领作用，推动党员在行业发展中比学赶超，奋勇争先，促进技能“亮绩”和活动“亮绩”，助推党建融合发展，成为企业发展“驱动力”。  

勤掸“思想尘”，扣好廉洁从业“第一粒扣”  

对新入职党员职工开展多维度的廉洁教育。通过领学《中共中央八项规定》等规定要求，阐述了反腐败斗争的形势；采用互动交流方式宣贯《物资采购人员廉洁从业若干规定》，为新员工及党员干部厚植廉洁奉公文化基础；参观“小螺丝大事故”安全警示教育墙，从法兰、螺栓、管道等方面细微入至的讲解了物资质量安全事故警示案例，让新工直面教训、触动思想，提高物资质量安全意识；观看《步步惊廉》小短片并上廉政党课，通过聆听克己奉公“传奇将军”李克农的传奇事迹和红色家风故事，泉州一80后采购员被批铺、零容忍之医疗设备腐败等案例，警醒全体党员干部及新工，围绕“四严禁、六不准”等方面，时刻怀有一份“清醒”的敬畏感。  

筑牢“防汛墙”，打造防汛一线“突击队”  

在“七下八上”防汛关键期间，“党员突击队”的队员们迅速进入“迎战”状态，投身防汛第一线，及时启动应急预案，无畏风雨、坚守岗位，全面落实防汛措施。基层党员增援现场，采取分站包干方式，积极开展信息预警和提醒服务；对辖区内的库房、露天库等重点防汛场所进行安全隐患再巡查；协助加固库房防汛设备、清理排水管路等；协助进行重要物资的转移、苫盖等工作；排查办公室用电、卷闸门、行吊设备等室内设施可能存在的安全隐患；清查和补充雨鞋、雨衣、消防桶等“三防”物资储备等工作。充分做好随时出动、高效应对、及时救援的各项准备，为防汛期间应急抢险的保障工作打牢基础，充分发挥“党员突击队”的先锋作用，在风雨中凸显“党员担当”。  

一名党员就是一面旗帜。党支部通过实际行动发扬“平常时刻看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来”的党员政治本色，用责任与行动融入生产经营各个层面、各个岗位，助推分公司的多方面发展，彰显党员队伍的青春力量与团队担当，为推促进企业高质量发展提供坚强有力的政治保障和动力支持。