11月20日至21日，物资集团党委书记卜志义带领第一检查考核组，对榆林分公司2017年党建工作责任制和党风廉政责任制落实情况进行检查考核。检查包括听取汇报、现场调研、查阅资料、座谈测评四个部分。

    在检查汇报会上，检查组认真听取了榆林分公司党委书记王广荣关于2017年榆林分公司党委推进全面从严治党、履行党风廉政建设主体责任落实情况的汇报、纪委书记万朝气关于党风廉政责任制落实情况的汇报。

    在认真听取汇报后，卜志义对榆林分公司全年各项工作取得的成绩表示肯定。他指出，公司整合以来，融会贯通学习集团合文化理念，求真务实、狠抓落实，使各项工作都能顺利扎实推进。针对全年党建工作及纪检工作开展情况，他强调，一是要深刻学习党的十九大精神，充分认识全面从严治党的重要性，稳步推进党建工作落实落细，助力经营管理再上新台阶；二是要以集团合文化为引领，以人为本，让改革惠及公司全体职工，共享发展成果；三是要提高思想认识，拧紧安全“总阀门”，让安全管理深入到人、财、物各方面，实现安全工作常态化、制度化；四是夯实基础管理，做好全年收尾工作，再接再厉为明年工作开好头、起好步。

    会后，检查组一行对榆林分公司领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况与部分员工代表进行了民主测评和座谈交流。同时，对公司全年党建工作九大方面、纪检工作六大方面准备的相关资料进行了详细认真的检查，对发现的问题进行现场指正，并提出了改进意见。

    在检查期间，卜志义一行还前往小保当供应站进行了现场调研。小保当煤矿是陕煤化新发展战略极其重要的利润增长点，计划明年6月份投产，工期紧任务重。为了尽快进入煤矿建设的物资供应业务，保障煤矿按期投产，榆林分公司选派业务骨干充实到小保当供应站。他们克服基建期间恶劣的自然环境和艰苦的办公食宿条件，积极开展业务，为煤矿建设提供优质的物资服务。

    在小保当供应站，卜志义详细查看了供应站露天堆场物资存放情况和简易的办公室、小食堂环境，给他们送上了米面油肉和防寒被褥，肯定了供应站全体职工辛劳勤奋、无私奉献精神，鼓励他们要克服困难，身子扑在一线真抓实干。在了解了供应站7名员工就有4名党员的情况后，他指出，基层党员干部在特殊时期、艰难时刻更要发挥党员干部示范带头作用，努力践行“物资有形、服务无限”服务理念，不断提高专业化服务水平，打造出一支作风硬、能吃苦、业务精、素质高、肯奉献的物流团队。

    11月24日，卜志义一行来到秦源招标公司对该公司2017年党建工作目标责任制及党风廉政责任制落实情况进行了检查考核。

    会上，秦源招标公司党支部书记杨大勇汇报了2017年度支部党建工作情况及党风廉政责任制落实情况。

    听取汇报后，卜志义对招标公司全年党建工作给予了高度评价，并提出了四点意见：一是根据招标公司行业敏感性，需进一步通过党建工作与经营工作的密切结合，通过载体传导，为公司发展提供思想保障；二是党建学习不能流于形式，应将学习成果应用于工作实践中；三是要以“业务社会化、价值服务化、流程规范化、操作国标化、员工职业化”的思路开展工作；四是维护大局，将政治建设需放首位。

    会后，检查组一行就招标公司领导班子及成员落实党风廉政建设责任制及廉洁自律情况，召集员工代表进行了民主测评和座谈交流。同时，对招标公司2017年度党建及纪检工作相关资料进行了认真检查，对特色亮点工作给予了肯定，对发现的问题现场进行指正，并提出了改进意见。

    11月22日，物资集团纪委书记徐五才带领第二检查考核组，对彬长分公司2017年党建工作及党风廉政建设责任制落实情况进行了检查考核。

    在检查汇报会上，该公司党委书记陈学功从落实党委决策机制，发挥党的领导核心和政治核心作用；强化组织推动，推进“两学一做”学习教育常态化制度化；深化宣传教育，凝聚企业转型跨越发展；管班子带队伍，打造清正廉洁的干部队伍；强化监督执纪问责，推进企业健康规范运行；坚持以上率下，营造良好的政治生态；发挥桥梁纽带作用，进一步构建和谐企业等七个方面汇报了分公司全面从严治党、履行党风廉政建设主体责任落实情况，指出了2017年分公司党建工作中存在的不足，对2018年履行党委主体责任工作提出了新的设想。分公司纪委书记胡文革汇报了2017年党风廉政建设责任制落实情况，指出2017年党风廉政建设工作中存在问题及不足，对2018年党风廉政建设工作提出了工作思路和具体措施。

    听取汇报后，徐五才对分公司党的建设、党风廉政建设工作给予了充分肯定。他说，此次到分公司，有以下感受：分公司领导班子作风建设过硬，领导、执行能力强，具有很强的凝聚力、战斗力、团结力，工作抓得实，工作气象好，严格落实“一岗双责”，充分感受到分公司浓厚的企业文化氛围，希望分公司领导班子在新形势、新时代，带领员工创出新路子，新做法。

    就今后的党建和党风廉政建设工作徐五才提出三点要求，一是在思想上高度重视不懈怠，把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面落实从严治党八项要求，以“两个责任”为抓手，落实党政目标任务；二是在行动上狠抓落实不放松，在查找问题、制定措施上深入谋划，班子成员带头落实“一岗双责”，将党风廉政建设抓在日常、严在经常；三是廉洁文化持续推进结硕果，保持现阶段取得廉洁文化建设成果，敢作敢为、持续推进，做到既有内涵又有外延，力争2018年在物资集团达到廉洁示范点的要求，助推物资集团廉洁文化建设上台阶。

    汇报结束后，考核组召集部分职工代表对分公司领导班子进行了民主测评。并在关键岗位及重点部门的员工代表中开展了全面、细致的调研工作，听取了职工代表的意见和想法。随后，考核组对彬长分公司2017年党建工作和党风廉政建设责任制工作进行了详细的检查，查阅了相关文件资料，全面细致地检查了分公司党建和党风廉政建设工作开展落实情况。

    11月30日，物资集团第二检查组一行到国际物流公司检查考核2017年党建工作及党风廉政建设责任制落实情况。

    检查组认真听取了该公司2017年党建工作及党风廉政建设工作汇报，召开民主座谈会，对班子成员进行了民主测评，对党建工作及党风廉政建设工作材料进行了详细检查。检查过程中，国际物流公司党建及纪检工作人员认真听取了检查组对工作的指导意见、记录了检查组提出的问题。

    检查结束后，国际物流公司就考核存在的问题进行了整理，下发整改通知单，要求各党支部书记牵头尽快落实整改，切实将整改工作落到实处。

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