为加强员工队伍建设，提高实际操作水平，全面提升员工队伍的综合素质。彬长分公司将“岗位练兵、提升技能”作为服务活动的一项重要内容。12月13日，彬长分公司第五届员工技能技术比武活动圆满落下帷幕，此次活动为期一天，分为业务及保管组知识竞赛及物流配送组现场实际操作。

本次竞赛是彬长分公司组织的一次对物资业务员、验收员、保管员及物流配送司机业务技能的大检阅。共计七支代表队参加了业务及保管组知识竞赛。竞赛分为必答题、抢答题、现场识物、实物描述四个环节，主要围绕参赛队员对物资应知应会掌握情况进行比拼，在必答题环节，七支参赛队的比分不相上下；抢答题扣人心弦，选手们急中生智、互相补充，充分体现了参赛队员们的团队合作精神；在黄金60秒现场识物环节中，主要考察参赛选手的辨物实物能力，要求参赛选手随机抽取装有25种物资名称卡片的信封，并在规定的60秒内，将标有物资名称的卡片正确放到相对应物资上，实物描述环节，则由参赛队代表在众多物资中找出随机抽取的2种物资对其规格型号、性能用途、验收方法、保管保养进行描述，整场比赛紧张激烈、好戏连台，选手们表现得游刃有余，娴熟的技术在比赛中发挥的淋漓尽致。最终，仓储管理中心代表队、大佛寺供应站代表队、设备配件部代表队荣获团体一、二、三等奖。卫程在抢答题环节获得个人最佳表现奖，石磊分别在必答题、实物描述环节获得个人最佳表现奖。

下午物流配送组的现场实操，“S”型倒车、“托盘运桩”及“吊车钓鱼”让在场的观众更是拍手称赞。“S”型倒车考核驾驶员运用方向和车轮运行轨迹的掌握及判断能力；“托盘运桩”将叉车插入托盘，并在托盘四角放置水瓶，叉车驾驶员从起点绕过三个桩到达终点；“吊车钓鱼”检验选手较强的判断力、扎实的基本功以及稳定性。比赛可谓是惊心动魄、直牵人心，通过紧张而激烈的比赛，崔银祥、许冬、吴友军分别获汽车组、叉车组吊车组一等奖，李海波、刘超、罗文岐分别获汽车组、叉车组吊车组二等奖。

此次岗位技能竞赛，在彬长分公司内部掀起了练兵热潮，营造了“比学赶超”的良好氛围。接下来，彬长分公司将根据竞赛结果“学先进、找不足”，全面提高员工队伍的整体素质。