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物资集团:对拟提任干部组织开展廉政谈话和廉政考试
作者:马佳        发布时间:2022-04-13        点击率:947        分享到:
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“年轻干部是党和国家事业发展的希望,必须筑牢理想信念根基,守住拒腐防变防线”,为增强新任职干部的廉洁自律意识,把好干部任用“入口关”,4月12日上午,公司纪委对拟提任的6名中层干部进行任前集体廉政谈话及廉政考试。

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公司纪委书记徐五才对即将走上新岗位的干部表示祝贺。接着,他带领全体学习习近平主席在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上重要讲话精神。他强调要牢记“清廉是福、贪欲是祸”的道理,提醒大家要层层设防、处处设防,坚决守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关,要在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高中炼就“金刚不坏之身”。同时,他要求党员领导干部要把握“十二气”:少一些官气、多一些民气;少一些霸气、多一些和气;少一些豪气、多一些底气;少一些俗气、多一些雅气;少一些奴气、多一些骨气;少一些邪气、多一些正气。新任职干部要以身作则,带头表率,将“十二气”内化于心、外化于行,为物资集团高质量发展保驾护航。

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新任职干部纷纷表示:通过任前廉政谈话,进一步明确了职责定位,筑牢了底线思维,今后的工作中会一如既往地把纪律和规矩挺在前面,求真务实、担当作为,汇聚干事创业的正能量,营造风清气正的好环境,不辜负组织和职工的期望和重托。

最后,公司纪委组织了廉政考试,考试内容依据《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《党内监督条例》、《贯彻落实中央八项规定精神实施细则》开展。