孔子言：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。”兴趣所在，使我们学习效果事半功倍，而如果失了兴趣，一切事务或可照常进行，却难免不带有强人所难之意，于公于私都了然无味。同理，在工作中，兴趣和激情的投入对工作的过程和结果影响甚大，这正是愿干胜于能干。

一则由来已久的故事，三个砖瓦匠在烈日炎炎下砌砖，别人问他们在干什么，一个说；“你没看到吗？在砌这该死的砖。”另一个说是在建一栋大楼，而最后一位则是说在建设一个美丽的城市。三人的能力或许相仿，但工作态度的大相径庭却也能改变他们的工作机遇。有什么样的工作态度就有什么样的工作追求，并通过我们的工作行为表现出来，进而影响到整个团体。在日常的物资管理工作中，我们不正应该采取第三位这样的工作态度么？ 积极乐观，昂扬向上。在激情投入和乐于奉献中改变自己，进而改变整体的风貌。

身为物资管理部普通的一员，在日常的工作中严格遵行勤恳踏实，认真务实的态度，无论是对于日常投标管理还是相关数据的统计工作，我都应做到事无巨细，躬耕亲为，不容出现一丝差错，对此不仅是我的职责所在，更是因为对于这些工作我倾注了感情与希望；不仅是每天的几个上班点，更是因为我们在完成一项事业；不仅是因为能力所在，更是因为感情所在。

当然，光靠一个人的能力对单位的提升着实有限，想要达到更高的目标离不开单位每一个人的精诚奋进，离不开每一个部门与部门间的协调合作，无论是物资管理环节，还是针对物资的采购、使用和存储管理环节，每个部门，每个人都应当守好班岗，争做产业链上最强健的那一环。总体上来说，促进单位的长足发展，我们必须有科学的管理原则，必须能够对整体任务做到统筹分析，也更应该能积极发挥信息网络的作用，获得准确的上游信息等，但在科学的方法和对策下，主观能动性的发挥则显得更为重要，因此，每个人都应鼓足劲头，加强思想建设，充满激情去克服问题。

诚然，在日常的工作中，或是天不遂人愿，或是各种各样的小问题让人懈怠抱怨，这也是在所难免，但遇到问题我们难道应当泄气消极应对吗？当然不是这样，而要发挥自身并积极反馈，寻求帮助以得到解决，而不应当将情绪问题带到工作中去。另外平日里我们也应注重自身素质的提升，激发对工作的热爱，保持不断的学习，实现由能干到愿干的转变。

“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细”，古往今来皆如是，让我们砥砺自身，坚守岗位，用心做好每一件事，纵有万般艰难，也要一如既往，激情应对！