为深入贯彻落实全面从严治党的要求，强化公司所属单位党组织书记抓基层党建工作意识，3月23日下午，公司召开2017年度基层党组织书记抓党建述职述廉评议考核会暨二季度党委工作例会，听取5个基层单位党委（总支、支部）书记的述职述廉并进行现场点评和民主测评，安排二季度党群重点工作。公司党委书记卜志义、所属单位党委（总支、支部）书记、纪委书记、工会主席、党群部长，公司党群工作部、纪委监察室全体工作人员参加了会议。会议由公司纪委书记、工会主席徐五才主持。

会议采取一述一评一测的方式进行。5名述职的党委（总支、支部）书记紧扣主题依次进行了党组织书记抓基层党建工作述职，重点围绕党组织书记抓基层党建情况、基层党建工作进展情况、抓基层党建工作取得的成效和存在问题及加强改进工作的思路等方面进行了现场细致阐述。随后，卜志义对述职述廉单位抓基层党建工作进行了现场点评。点评开门见山、直奔主题，既肯定了各党组织书记抓基层党建的经验做法，也提出了存在的问题和下一步的工作要求。参加测评人员围绕述职述廉内容，对照《述职述廉评价体系》6大类、15项、30条细则逐人进行了现场测评。

卜志义作总结讲话。他指出，这次述职述廉大会是强调落实党建责任，推动党建工作高质量发展的有力抓手。此次会议，有利于把基层党组织书记和党群干部注意力引导到强基础、抓规范、促提升上，要进一步压实党建责任，落实党建义务，提升党建质量。

卜志义充分肯定了过去一年公司党建工作取得的成果，同时也指出了存在问题，并就如何做好今后党建工作、推进全面从严治党、履行好抓党建工作责任提出了三点要求。一是要坚持问题导向，推动党建工作持续上台阶。要坚持问题导向与目标导向相统一的原则，树立问题意识，强化问题导向，敢于直面问题，有针对性地解决难题，做问题的发现者和解决问题的高手；二是要强化责任担当，推动党建工作总体部署落实落地。要落实党建工作责任、完善责任考核机制；三是要坚持创新思维，推动党建工作形成品牌特色亮点。要以提升组织力为重点，建强基层堡垒，要围绕党建工作总目标，以强基础、抓规范、促提升为总基调，以构建“12345”党建管理体系为着力点，认真执行“三项规则”、夯实“四项工程”、搭建“五大载体”，不断增强党建工作活力，提高党的建设质量。

徐五才在会上安排了近期纪检、工会工作。他强调指出，纪检工作方面，一是要学习贯彻落实公司党委《关于贯彻落实中央八项规定精神实施细则》，抓紧、抓细、抓实各项重点工作；二是对违反中央八项规定精神问题的线索进行再检查再抽查；三是要认真做好几个记实手册和工作台账，不流于形式。工会工作方面，一是抓好相关制度的建立健全和完善，切实发挥好民主监督民主管理的作用；二是全力抓好建设职工之家、职工小家活动；三是认真学习省总印发的《陕西省基层工会经费收支管理办法的实施细则》，加强工会经费收支管理，规范经费使用；四是开展好职工文体活动，发掘和壮大文体骨干，增强工会组织影响力，激发职工的工作热情；五是要做好工会会员会费收缴工作，增强会员的归属感和责任感。

会上，6家党组织书记汇报了今年的工作思路、工作要点和一季度重点工作完成情况、二季度重点工作安排；公司党群工作部解读了公司党委12345党建工作体系，安排部署了2018年党群重点工作和二季度重点工作；公司纪委监察室解读关于贯彻落实中央八项规定精神实施细则，安排部署了2018年党风廉政建设及纪检监察重点工作和二季度重点工作。