春节长假结束后，储运公司纪委立即开展了作风建设监督检查工作，督促干部职工归位收心，克服节后“懒、涣、散”不良现象，使全公司干部职工迅速进入工作状态，确保各项工作不脱节、不掉链。

    2月22日上班第一天，该公司纪委采取不打招呼、实地检查的方式，对各部门干部职工到岗情况和工作纪律进行巡查，就干部职工能否遵守上下班纪律和工作秩序、工作氛围等情况进行监督检查，纠正纪律涣散、有章不循、迟到早退、自由散漫的现象，督促各部门快速进入工作角色，有效防止春节后“懒散病”的滋生。从督查情况看，各部门人员能够按时到岗上班，精神状态良好，认真履行岗位职责，上班秩序井然，认真为客户服务。做到人到岗、心在位，确保节后各项工作开好局、起好步。

    公司借助节后工作纪律督查活动，敲响了作风建设“警钟”，严肃了工作纪律，起到了“收心”肃纪、提高服务水平、提高工作效能的作用。

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