按照物资集团党委年初制定的企业文化宣贯计划，为了抓好企业“合”文化的宣贯工作，近日，由公司党群工作部组织，企业文化宣贯工作首站从彬长分公司开始，并陆续在黄陵、神南、储运、西安区域的12家基层单位进行。

此次企业文化宣贯工作还专门聘请了企业文化建设方面的教授。他以物资集团的“合”文化为核心，以“合融同心、合力同创、和合共赢””价值取向为主线，围绕物资集团企业文化的源远、核心理念、落地根植进行了多层次、多角度阐述，并结合“合”文化与物资集团发展的八大关系，对集团企业宗旨、企业使命、企业愿景、企业核心价值、企业精神等进行全方位宣贯。

为统一全体员工对 “合”文化的内涵的认知，增强建塑“合”文化的思想自觉和行动自觉，公司除了分片区集中宣贯，还将组建基层企业文化宣讲队伍，对宣讲员进行培训，开展分层宣贯。各单位结合自身实际，开展了形式多样的宣贯活动，让企业文化理念进思想、进岗位、进班组、进库区，融入到经营管理的全过程，融入到职工的工作和生活，用“合”文化增强企业凝聚力，提升转型发展内动力，让“合”文化真正成为引领企业发展之魂。