8月30日，榆通公司首期管理人员素质提升思创定制班圆满结业。该公司55名中层管理干部及青年骨干，历经35天半脱产培训，在管理思维、实践能力等方面收获新知，综合素养进一步提升。为建设高素质管理团队，实现企业高效能发展注入鲜活动力。

本次培训以“知行合一、学用贯通”为目标，制定“学习－研讨－实践”多元培养模式，通过晨间演讲、美文朗诵、课堂授课、实地参观、研讨交流、视频教学、结业汇报等多元形式，形成“早中晚”全时段、“理论+实战”融合式学习氛围。

培训期间，学员聆听了中共陕西省委党校、西安交通大学、西北工业大学、中国物流与采购联合会公共采购分会专家学者，在现代供应链管理、公文写作、党性修养、国学智慧等方面授课，以理论讲授、案例解析、互动研讨等方式，全面系统地提升学员的战略思维能力与实际操作技能；分组研讨以“践行‘四种经营理念’助力打造‘六个标杆’”为主题，通过思想交锋剖析问题、凝聚共识。实践教学以“书香润廉心对话青年说”青廉思享会为载体，融合“行、思、诺”廉洁教育方式，将场景沉浸与学思印刻相互结合，将廉正价值观厚植于青年管理人员意识。

结业仪式上，榆通公司党委书记、董事长杜佳伟对表现优异的学员授予优秀学员荣誉称号，党委副书记、总经理申飞为学员们颁发毕业证书。五位学员代表依次上台分享小组学习成果，表态将在今后的工作学习中坚持知行合一的哲思，传播思创优良学风，为陕煤集团发展贡献全力。

据悉，榆通公司下一阶段将开设“知行学堂”，实施“五个一”活动，即每月一次集中培训、季度共读一本书、年度一次菁英研学、全员团建和读书分享，助力员工成长，夯实人才基础，为企业高质量发展筑牢人才根基。