近期， 彬长分公司党委出台了“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，在全公司范围内对“两学一做”学习教育常态化制度化推进工作进行了部署安排。

    该公司党委要求，常态化、制度化学习教育，要准确把握重点和关键，全体党员要以讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的标准衡量自己、检视自己，时时体现先进性，处处树立共产党员先锋形象；要立足岗位发挥作用，让党员在平常时候看得出来，关键时刻冲得上去；要根据自身实际，把学习教育的任务具体化、精准化、差异化，调动学习教育的主动性；要大力倡导有利于提升学习教育效果的措施，努力寻求调动学习教育积极性的做法，加大对党支部工作的支持和保障力度。

    该公司党委强调，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要始终突出问题导向，始终坚持领导带头，始终注重经常性教育，始终抓好建章立制，始终做好以学促用，并使这些学习教育基本要求，成为党支部开展活动强有力的支撑。

    连日来，党员们纷纷制定学习计划，决心把推进学习教育常态化制度化同做好彬长分公司改革发展各项工作结合起来，同完成本职工作结合起来，牢固树立新发展理念，履职尽责、奋发有为，敢于担当、建功立业，重实干、务实功、办实事、求实效，努力创造经得起实践、群众、历史检验的实绩。（展英）

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